職場で気になる女性がいたのに、突如発表された彼女の退職。このままでは話すことはおろか、会うことすらできなくなってしまうとなったとき、男性はどのような行動に出るのでしょうか。社会人の男性に聞いてみました。
Q.もし、気になる女性が「あと1カ月で退職」と知ったら、どうしますか？
「アプローチする」……27.6％ 「アプローチしない」……72.4％
ほとんどの方はアプローチしないそうですが、2割以上の男性は何かしらのアプローチをすると回答しました。では、どのようにアプローチするのでしょう。
■まずはコミュニケーションを取る・「積極的に話しかける」（36歳／運輸・倉庫／その他） ・「親しくなりたいので」（31歳／情報・IT／技術職）
彼女との接点があまりない場合は、1カ月の間に親しくなることに注力するようです。まずは気軽に話せる関係になることからはじめるのは当然ですが、時間がないことも事実。積極的にいかなければ時間切れになってしまいます。
■何だかんだで食事に誘う・「食事に行きませんか、と普通に誘います」（36歳／機械・精密機器／営業職） ・「何気なく、お疲れの意味で食事を誘う」（27歳／人材派遣・人材紹介／営業職）
話しかけられる関係性にまで発展させた次の段階、もしくは時間がないので、何かと理由をつけて食事に誘うという男性も多いよう。食事に誘えば次の約束を取り付けることもできますし、待ち合わせのために連絡先を手に入れることもできます。
■連絡先を入手する・「ファンでしたと伝えて、LINEやメアドを聞き出す」（37歳／団体・公益法人・官公庁／技術職） ・「連絡先を聞く。それだけやってあとは考える」（28歳／小売店／販売職・サービス系）
退職しても連絡が取れるように、連絡先だけは入手しておくという人も。中には退職してからのほうが気兼ねなくコミュニケーションを取れるケースもあるので、短期決戦が向いていない人にもおすすめの方法かも。