■会社にいる憎めない愛され上司の特徴は何だと思いますか？
●誰に対しても平等
・差別がなくてやりやすい（女性／27歳／アパレル・繊維）
・傲慢な態度をとらずに接してくれる人は人間的に尊敬できるから（男性／30歳／その他）
・対等に接してくれると、こっちも協力したくなる（女性／47歳／小売店）
・平然と同じ目線で接してくれるから尊敬できる（男性／30歳／医療・福祉）
●部下への思いやりがある
・ちょっとしたことでも気がついてほめてくれると、仕事をがんばろうと思えるから（男性／34歳／機械・精密機器）
・「部下が仕事をやりやすくするのが上司の仕事」と言ってくれるとうれしいから（女性／36歳／不動産）
・直接の関わりがなくても、チームメンバーのことをきちんと見ている上司はいいと思う（女性／41歳／情報・IT）
・部下を否定しない人についていきたいと思う（女性／23歳／情報・IT）
・上司なのに優しくて、でもいざと言うときには頼りになるのは最高（女性／30歳／その他）
●話を聞いてくれる
・聞き上手は誰にも愛される（男性／44歳／その他）
・会話を通してがんばる気になれる（女性／42歳／その他）
・なにを言っているか分からなくなっても、すべて聞いてから意見を言ってくれる（男性／27歳／食品・飲料）
・悩みを相談したら解決しようと動いてくれてうれしかった（女性／33歳／不動産）
●ユーモアがある
・実際に頼りないところはあっても愛嬌があるので憎めない（女性／33歳／その他）
・明るい上司の方が接しやすいし、仕事をしやすい環境を作ってくれそうだから（男性／35歳／食品・飲料）
・みんなを笑わせてくれるムードメーカーなので誰にでも好かれる（男性／32歳／学校・教育関連）
・まわりを和ませようとしているのが感じられるから（男性／37歳／その他）
●ちょっと抜けているところがある
・大事なところで抜けているようでは困るが、少し隙がある方が人間味がある気がするから（女性／50歳以上／情報・IT）
・上司でも同じおっちょこちょいをするから親近感が湧いてしまう（男性／27歳／運輸・倉庫）
・自分たちががんばらなきゃという一体感が生まれる（男性／34歳／団体・公益法人・官公庁）
・みんなで支えていかないと、という雰囲気のある人は愛されると思う（女性／25歳／食品・飲料）
●その他
・注意の仕方が上手。さらっと嫌味なく注意ができる上司は尊敬できる（女性／35歳／学校・教育関連）
・謙虚で一生懸命な人。まじめさを見て見習うことが多かった（男性／38歳／金融・証券）
・差し入れをたくさんしてくれる。おやつで場が和んだりするから（女性／50歳以上／医療・福祉）
・自分がダメなことを認める。自分の失敗を認めて謝罪するのは大事（女性／43歳／その他）
「誰にでも平等」「話を聞いてくれる」というのは基本的なことのように思えますが、本当に大事ですよね。上司だからって威張ったりせず、ユーモアや優しさを大事にする人が慕われることがわかります。
いかがでしたか？ 上司としては、「仕事ができる」ということも大切ですが、それ以上に部下への思いやりや接するときの態度が評価されていることがわかります。実際に上司の立場にある人は、参考にしてみてはいかがでしょう。これから上司になる人は、くれぐれも「嫌われ上司」にならないように気をつけてくださいね。
文・学生の窓口編集部
マイナビ学生の窓口調べ
調査期間：2017年2月
調査人数：社会人男女230人