今回は、同じ会社の後輩男子を好きになった場合、あなたは先輩女子として、どうするべきか？ ということについて、一緒に見ていきたいと思います。
帰り道に告白しましょうとか、給湯室でイチャついてはいけないとか……ネット上にはさまざまな「忠告」がありますが、ここでは男性心理をもとに、3つご紹介したいと思います。さっそく見ていきましょう！
たとえばあなたが25歳で、彼が22歳の場合……彼はあなたのことを「すっごくお姉さん」だと見ています。たった3つしか違わないのですが、「すっごくお姉さん」なわけです。これが33歳の女子と30歳の男子の場合は……「だいたい同い年くらいかな」と男子は思います。
若い頃の「たった3つの」年齢差ってすごいんですよね。そもそも3歳も違えば、中学高校で一緒になっていないわけですよね。たとえば後輩男子が中学1年だったとき、あなたは計算上では中学4年だったわけですが、要するにもう高校に進学しちゃっていますよね。
だから、後輩男子を好きになったら、女子がちゃんとリードしてあげるべきなんです。「ねえ、彼女いる？」と、ちゃんと聞くとか「仕事が終わったら飲みに行かない？」と誘うとか……。
「仕事上の先輩と見ないで」若い男子って、まだまだ社会の成り立ちがよくわかっていません。会社の先輩女子が、後輩男子のことを好きになったケースについて、後輩男子は「高校や大学のサークル内の恋愛」と同じようにしかとらえていないこともあります。
だからどうしても「先輩は先輩だから、ちゃんと接しなければ」と思っていることだってあります。相当チャラい後輩男子は、そんなことは考えないかもしれませんが、マジメな後輩男子って、やっぱりマジメだけあって……。
だから「わたしのことを、仕事上の先輩と見ないでいい」ということは、後輩男子にちゃんと伝えておいたほうが無難かもしれません。