飲食サービス専門の実践型研修「クックビズフードカレッジ」 講師を5名に増員し各カリキュラム強化 新卒向け研修やメンタルヘルス、女性マネジメントなどの講座も実施

飲食・フード産業特化の求人サイト「クックビズ」を運営するクックビズ株式会社（本社：大阪市北区、代表取締役社長CEO：藪ノ 賢次、以下「当社」）が提供する、飲食サービス専門の実践型研修「クックビズフードカレッジ」は、2018年1月より研修講師を5名に増員、マネジメント研修や新卒向け研修など各カリキュラムの強化を進める事に致しました。

■「クックビズフードカレッジ」について

居酒屋やカフェ、ホテルなど飲食・フード産業の企業・店舗向けの研修サービス。飲食店で働く人々の人材定着、育成を支援しています。

「受けて終わり」の研修ではなく、「受けた後、どのように行動し実務に活かすのか」を重視し、研修後には独自の「行動習慣化プログラム」を提供。「研修効果の見える化」として定量的なレポートを作成するなど、行動習慣の見える化・分析まで行っています。

2016年12月のサービス提供開始以来、利用企業数は増加傾向にあり、これまで180社以上の企業に受講頂いています。


この度、利用企業数の増加、また様々な飲食企業の人材課題に対応するべくニーズ、講師を5名に増員致しました。

これにより、研修はもちろん、店長会議や社員総会といった社内イベントでの講演・セミナー開催などより様々なニーズへも対応が可能に。またカリキュラム内の「マネジメント研修」には、これまで提供していなかった「女性メンバーが育つ職場づくり」や「管理職・店長が知っておくべきメンタルヘルス」「事例で知る！ハラスメント防止研修」などの講座も開始。

これまで以上に充実したカリキュラムの中から、企業ごとに講座をカスタマイズし提供することで、よりニーズに合った学びを提供することができます。


さらに、2018年新入社員向けの「新卒社員研修」プランも強化。

「新卒採用は行っているが、社内のノウハウだけで満足な研修ができていない」など感じている企業に向け、新卒社員の早期即戦力化をはかります。グループワークやゲームなども交えて研修を行うため、楽しみながら体系的に学べる環境を提供します。