9月28日、NTTはオンライン記者会見を開き、2022年度からグループ社員の転勤や単身赴任を段階的に廃止する方針であることを明らかにした。リモートワークを基本的な働き方と位置付け、働く場所を選べるようにするというが、ネット上では称賛の声が相次いでいる。
会見で澤田純社長は「経営スタイルを昭和の流れから新しく変えていきたい」と語り、通信会社としてリモートワークを働き方の中心に据えて「転勤や単身赴任をなくしていく」方針であると説明。対象となるのはグループ社員約32万人で、リモートワークに必要な機器などは23年度までに整えるといい、現在約60あるサテライトオフィスも260以上に増やして首都圏に集中する組織を地域に分散していくという。