新卒初任給引き上げのお知らせ

株式会社カプコンは、2025年度から新卒社員の初任給を現行の23.5万円/月から30万円/月に引き上げることを決定いたしましたので、お知らせいたします。

2024年3月6日
報道関係者各位
大阪市中央区内平野町三丁目１番３号
株式会社カプコン
代表取締役社長　辻本 春弘
（コード番号：9697 東証プライム）

　株式会社カプコンは、2025年度から新卒社員の初任給を現行の23.5万円/月から30万円/月に引き上げることを決定いたしましたので、お知らせいたします。


[資料: https://files.value-press.com/czMjYXJ0aWNsZSMyMDc5NCMzMzMzOTkjMzMzMzk5X2VlZTYwNWVmOTg2ZGQ2MTlkNzJkMGNjYzg2Y2ZhNDg4LnBuZw.png ]

※大学院卒～専門学校卒まで一律
※時間外勤務手当、通勤手当は別途支給

　当社は持続的な企業価値向上のため、「世界最高品質のゲームを生み出す開発力・技術力」の強化に重点をおいております。当社グループの最優先課題の一つである人材投資戦略を推進すべく、2022年以降、「人事関連組織の再編・最高人事責任者（CHO）の新設」や、当社全正社員を対象に「平均基本年収の30％増額」、「業績連動性を高めた賞与制度の導入」、「従業員向け株式報酬制度の導入」等の取組を行ってまいりました。

　今回、初任給を引き上げることで、優秀な人材を獲得し、人的資本への投資をさらに推し進めてまいります。
　また、初任給引き上げの決定に合わせて、現在在籍している当社正社員（2024年度新入社員含む）においても、将来を支える人材への投資として、特別一時金を支給いたします。