離職率0%を実現!新入社員の定着を促進しエンゲージメントを向上させる実践型研修プログラム「リフレクションラーニング」 (2/2ページ)

バリュープレス

一人ひとり自分に合ったペースで日々の仕事から学び合い、同期同士で刺激を感じながら支え合うことで、モチベーションを高めながら自己成長が促進され、導入企業には、離職率0%を実現したところが1社だけに留まらないという。


□今後の展望

これからは、新入社員研修に組み込むだけでなく、新入社員研修後、1年後のフォローアップ研修までのプログラムとして提供することで、より多くの企業の定着率向上と、新入社員の社会人意識と働きがい醸成に貢献して行きたいとし、4月までのキャンペーン価格も用意しているという。


【リフレクションラーニング】

https://learning2.co.jp/home/service/teichakusokushinprogram/


【株式会社ラーニングスクエアについて】

本社:〒101-0065 東京都千代田区西神田2-1-6佐藤ビル3F

代表者:代表取締役 佐藤 友三

設立:2008年08月08日

Tel: 03-6272-9531

Fax: 03-6272-9537

URL:http://learning2.co.jp/

事業内容:人財育成サービス

・人財育成コンサルティング

・研修サービス

・適性検査サービス

・採用検査サービス

・講義動画制作・配信サービス

・キャリア・就職支援教材制作サービス



提供元:ValuePress!プレスリリース詳細へ

「離職率0%を実現!新入社員の定着を促進しエンゲージメントを向上させる実践型研修プログラム「リフレクションラーニング」」のページです。デイリーニュースオンラインは、ネットなどの最新ニュースを毎日配信しています。
ページの先頭へ戻る