自社運営スクールの受講料も支給!ポートフォリオ不問で実務経験ゼロから正社員グラフィックデザイナーを目指せる、育成一体型採用を3月2日に開始 (2/3ページ)
■選考では独自の適性検査で候補者を評価。二次選考通過者のスクール受講料を負担し、アルバイト代も支給
このたび、一次選考で履歴書やポートフォリオを一切不要とし、適性検査のみで評価する新規採用を実施。二次選考通過者には、3か月間の「GOグラデミーキャンプ」への参加資格を付与します。受講料を会社が負担するだけでなくアルバイト代も支給され、候補者にとってリスクゼロで挑戦できる環境です。カリキュラムはオンライン基礎講座(全26講座)と少人数の教室型演習講座の2本立てで、現役デザイナー・専任講師が直接指導します。修了後の認定試験(実技・筆記)合格者を、正社員として採用します。
今後も自社の育成プログラムを使った企業内デザイナー育成のほか、デザイン会社・印刷会社・看板会社などの、デザイナーを雇用する企業に向けた研修事業を実施予定です。当社は2030年までに、デザイン会社におけるトップクラスの基準である売り上げ10億円の達成および、活躍するデザイナー500名の輩出を目指しています。