更年期に、肩こりや頭痛、疲れやすいなどの症状があると、仕事に支障をきたすこともありますよね。生理休暇などはよく聞きますが、更年期症状に対する会社の制度などは、一般的にどうなっているのでしょうか。 日本ヘルスケアアドバイザーズが更年期障害のような症状を抱える30代後半から50代前半の女性を対象に行った調査によると、「会社の理解に満足しているか」に対して、7割以上が「いいえ」と回答しています。さらに、症...
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