20~40代海外人材をインターンから採用へ。欧米出身者向け日本語スクールが人材紹介サービス「COTO WORK」を開始

| バリュープレス
株式会社Be Uniqueのプレスリリース画像

欧米出身の20-40代キャリア層を対象にした日本語スクールとしては日本最大規模の「Coto Language Academy」 (運営会社:株式会社Be Unique、東京都千代田区)は、2016年12月1日より、新たに人材サービス「Coto Work」を立ち上げ、グローバル採用体験プログラムを始めとした「3つのユニークなサービス」を展開します。「Coto Work」ローンチ記念として、ホームページ http://cotowork.jp/ 等よりお問い合わせをいただきました企業様に「初めての外国人採用アドバイスブック」(PDF版) を進呈させていただきます。(2016年12月末まで)


[動画: https://www.youtube.com/watch?v=huDV84bTLtQ ]


背景にあったのは、同校の主な学習者層である欧米圏出身の20-40代キャリア層の日本での雇用がなかなか進まないこと。

多くの日本企業が外国人採用の際に求める「N2」という日本語レベルとは、非漢字圏の人にとっては、日本語学習だけに2年以上費やしても到底到達できないレベルです。
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