面接で選ばれていたのは、会社のほうだった

CX Value Lab株式会社は、天草のコミュニティFM「みつばちラジオ」および天草ケーブルネットワークで放送中のラジオ番組『やさしい体験をつくるラジオ』において、2026年10月9日（金）に第19回「人が来ない、を考え直す」を放送します。募集を出しても応募がない、来ても続かない。地域の中小企業で最も多く聞かれるこの悩みを、番組は「求人の書き方」ではなく、その手前にある「なぜ来ないのか」から考え直します。人が来ないのは会社に魅力がないからではなく、「入ったあとの一か月」がまだ言葉になっていないだけではないか。面接を「品定めの場」ではなく「お互いの知らないを減らす場」ととらえ直す視点と、明日からの一歩「一か月・ひとり・ひとつ」を、専門用語を使わずにお伝えします。

報道関係者各位
プレスリリース

2026年10月6日
CX Value Lab株式会社

〜『やさしい体験をつくるラジオ』10月9日放送。人が来ない、を考え直す〜

CX Value Lab株式会社（本社：福岡県福岡市中央区、代表取締役：廣瀬隆彦）は、天草のコミュニティFM「みつばちラジオ」および天草ケーブルネットワークで放送中のラジオ番組『やさしい体験をつくるラジオ』において、2026年10月9日（金）に第19回「人が来ない、を考え直す」を放送します。求人を出しても応募が来ない、という地域の中小企業の悩みを、「求人の書き方」ではなくその手前にある理由から整理し、面接のとらえ方を変える視点と、明日から実践できる三つの手順を、専門用語を使わずに提示します。

■ 背景：募集は出した。それでも、来ない

中小企業庁「中小企業白書」によれば、日本の企業の約99.7％を中小企業が占めます。また日本商工会議所の調査では、人手が「不足している」と答えた中小企業は6割を超え、人手不足は地域の中小企業にとって最も差し迫った経営課題のひとつとなっています。

ナビゲーターの廣瀬が天草の経営者から最も多く聞いてきた困りごとも、「人が、おらん」でした。ハローワークにも出し、知人にも声をかけ、それでも応募がない。たまに来ても続かない。