会社勤めをすると運悪く苦手な、もしくは嫌いな上司の下につくこともあります。正直、一緒に話をしたり行動を共にするのも嫌なものの、露骨にそのような態度を見せるわけにもいかない……。こんなとき、あなたならどのように工夫して付き合うようにしていますか？ 今回は、嫌いな上司と付き合っていく上で役立つ方法を4つご紹介していきます。

◆嫌いな上司を冷静に分析してみる

それでは、嫌いな上司とはどのようにして付き合っていくのがいいのでしょうか。まずは、あなたが感じる上司の嫌いな所を冷静に分析してみましょう。怒りっぽくて人の話を一向に聞かない所でしょうか、それとも呆れ果ててしまうほど頼りない所でしょうか。人の欠点ばかりを責めたてる所、キレやすい所……恐らくいろいろとあるでしょう。前述したような上司の嫌な所を冷静に分析すれば、感情的になることなく、冷静に接することができるかもしれませんよ。

◆嫌いな上司をいい所を見つけてみる

上司の嫌なところばかりが目についてしまう。そのような状況下では常にイライラしたり、ストレスを抱えたままになってしまい身が持ちません。そこで、ここは考え方を少しだけ変えて、逆転の発想を取り入れてみましょう。それは何かというと、嫌いな上司のいい所を探してみるという方法です。嫌だと思うかもしれませんが、人を全力で嫌うのは体に毒ですし、その気持ちは態度にもにじみ出てしまいます。それよりも、上司だって自分と同じ人間なのだと考えるようにして、相手のいい所にも目を向けてみると、気持ち楽になるはずです。

◆完璧な上司はいないと割り切る

会社では上下関係が厳しいため上司と部下の関係が生まれてしまいます。そのため、上下関係はあらゆる問題を引き起こしやすいといえるでしょう。しかし、ここで忘れてはならないのは、部下に対して大きな顔をする上司もあなたや私と同じ一人の人間だということです。人は、決して完璧ではありません。自身の足りないところ、欠けているところを人と人とが補い合うことで私たちは生きているのです。そのことから、上司もまた、完ぺきな存在ではありません。嫌いな上司がいても、もうこの際、割り切ってしまうのも1つの手です。

◆嫌いな上司の言動の受け取り方を変える

嫌いな上司から言われたことを根に持ったり、その言葉が頭の中でぐるぐると回ってしまったりすることはありませんか？ 恐らく、あなたは真面目に考えてしまうか、反発心を持っているからでしょう。何はともあれ、嫌いな上司の言動で悩まされることが日常茶飯事ならば、それはかなり堪えるものがあります。もちろん、自分に非があるならば注意されたポイントだけは押さえて、それを繰り返さないようにするべきですが、できることならば、さらっと流してしまいましょう。流せない場合は、誰かに話を聞いてもらいましょう。絶対に、ため込むようなことはしないでくださいね。

◆さいごに

上司と部下の関係はいつの時代も何かしらあるようで、その関係を良好に保つには骨の折れる思いをするときもあります。嫌いな上司のことはどのように考えるのがいいのかを考えてきましたが、やはり重く受け止めすぎないことが要のように思います。心の許容できる量にもよりますが、まだまだいけそうならば上司のいい所を探してみたり、さらっと受け流すようにしてみることをおすすめ致します。しかし、キャパオーバーな場合はそれ以上我慢しないほうがいいでしょう。もうがまんの限界だという場合は、心機一転、新しい職場を探してみたり、専門の機関を利用を考えてみたりするのも1つの方法です。みなさんが職場で良好な上下関係を持てますように。

文・学生の窓口編集部