誰にとっても、新卒での就職活動ができるのは人生で一回きり！ 可能であれば、「ここで一生働きたい！」と思えるような会社と巡り合いたいものですよね。さて、オースドックスな採用試験といえば、面接・グループディスカッション、グループワークなどですが、もしも「これが出来たら採用！」という特例的試験があるとするならば、どんなものを望みますか？　そこで今回、下記のようなテーマで大学生にアンケートを実施してみました！

■就職活動で、これができたら採用してくれるという変わった採用試験があったら、どんなものが良いですか？

●カラオケで高得点

・自信があるから（男性／19歳／大学2年生）
・カラオケが好きだから（女性／19歳／短大・専門学校生）
・カラオケの採点で95点以上だったら合格にして欲しい（女性／21歳／大学4年生）
・何となくカラオケが得意だから（女性／20歳／大学3年生）

●タイピング

・パソコンで打つのが早いから（女性／21歳／大学4年生）
・タイピングが得意だから（男性／18歳／大学1年生）
・タイピングの速さや正確さを競う試験があればいい（女性／21歳／大学4年生）
・実際に仕事で役に立つだろうから（男性／18歳／短大・専門学校生）

●英語

・実際役に立つから（女性／19歳／大学1年生）
・自分の得意学科だから（男性／25歳／大学院生）
・英語が好きだから（男性／19歳／大学1年生）
・英語で自分の人生についてプレゼンを5分以内にできたら採用（女性／20歳／大学2年生）

●楽器

・今まで実生活で役に立ったことがない特技だから（女性／20歳／大学2年生）
・中学校からずっとフルートをふいているから（女性／18歳／大学1年生）
・ピアノ、バイオリン、ドラムが出来るから（女性／25歳／その他）
・楽器ならできるから（女性／21歳／大学3年生）

●麻雀

・そこそこできそうだから（男性／20歳／大学1年生）
・おもしろそう（男性／22歳／大学院生）
・麻雀は人の判断力などを測れると思うから（男性／19歳／大学2年生）
・麻雀が好きでやっていたから（男性／21歳／大学2年生）

●その他

・けん玉の世界一周（女性／21歳／大学3年生）
・ジャニーズに関するテスト（女性／18歳／大学1年生）
・じゃんけん三回かったら合格。ただたんにやってみたい（笑）（女性／20歳／短大・専門学校生）
・センター試験で8割とったら採用。対策がとれるから（男性／18歳／その他）

じゃんけんで決めるというのは、なかなか斬新な発想。でも、そんな調子で大手企業にマグレで入った社員の方がコネ入社で入ったボンボンよりも良い仕事をすることだって、ありそうですよね。

いかがでしたか？ 麻雀にけん玉、カラオケなど、さまざまな意見が上がった今回のアンケート。つまるところ、採用試験とは、自分の長所を売り込むコンテスト。「これだ！」と思う上記のような強みを、なぜ身に付けようと思ったのか、どうやって習得してきたのか、あわよくば会社での仕事に活かせるのかをアピールすればいいのです。そういう「頑張ってきたもの」が一つもないという方は、これから見つけられたらいいですよね！

文●ロックスター小島

マイナビ学生の窓口調べ
調査日時：2016年8月　
調査人数：大学生男女401人（男性201人、女性200人）