興味のある企業などで実際に働いている先輩を訪問し、仕事内容から社内の雰囲気などをヒアリングできる“OB訪問"。企業説明などもインターネットで調べられる現代においても、職場で働く先輩の生の声は貴重な判断材料です。そんな就活生にとって大切なOB訪問ですが、どんな時期から始めればよいか悩んでいる人も多いのではないでしょうか。基本的には早めの訪問がおすすめですが、その理由とメリットなどをご紹介していきます。

◆OB訪問すべき時期とは？

「OB訪問ってどの時期がおすすめ？ 」という問いには、スバリ“早いうち"です。人気の企業などはOB訪問も多く、アポイントを取るのも一苦労です。当たり前なのかもしれませんが、早ければ早いほど日程調整も可能になり、アポイントもおさえやすくなります。もし候補の企業がすでに決まっているのであれば、就活がはじまる12月よりも早くても問題はありません。早くからスタートすれば対策もしやすく、より多くの企業を比較できます。

◆早めにOB訪問するメリット1　他のOBも紹介してもらいやすい

早めのOB訪問にはさまざまなメリットがあるのでご紹介します。まず第一に会いたい人に会えるということがあります。人気の企業には訪問依頼も集中しやすく、実際にアポイントを取るのは困難です。まして自分が希望している部署など、細かな希望が通りにくくなってしまいます。しかし早めのOB訪問であればアポイントが希望通りに取りやすく、しかも丁寧に対応してもらえます。また先方にも余裕があるため、OB訪問で相談に乗ってくれた担当者の方が、別のOBを紹介してくれる場合があり、よりヒアリングしたい人に近づける可能性がアップします。

◆早めにOB訪問するメリット2　選考に余裕を持って参加できる

近年は企業によって筆記や採用面接などの選考が早まっている傾向にあります。それに伴って筆記試験の対策やエントリーシート作成などの期間も短くなってきます。そもそも志望する企業を選択するという作業もタイトになり、厳しくなります。そこで早めのOB訪問をおこなうことにより、企業の見極めも早い段階から可能です。これは時間のない就活生とってはメリットが大きく、選考に余裕を持って参加できるため、より志望企業への内定に近づく道といえるでしょう。

◆OBのスケジュールも考慮して依頼しよう

基本的にOB訪問は早ければ早いほど、メリットがあることは明白です。しかしOB訪問は相手の貴重な時間を頂戴してヒアリングをする作業です。まして仕事の合間を縫ってアポイントを受け付けているため、相手先に配慮して忙しい時期を外すことを忘れないようにしましょう。一般的には会社の決算期にあたる3月や、月末などは先方に余裕があるか必ず確認してください。また忙しい時期でもアポイントがとれたら、事前に調べられることは必ずチェックし、質問したい内容をまとめておくこともマナーとして大切です。

◆さいごに

就職活動に重要なOB訪問を、早めに始めるメリットをご紹介しました。人より早めにスタートを切れば余裕が生まれ、さまざまな企業にもOB訪問が依頼できます。また選考対策も万全に用意ができ、より内定に近づけます。そして何より早めのOB訪問をおこなえば、企業に対する志望度がアップし、好印象を与えます。相手も人間ですから、そんな熱意のある就活生には丁寧に質問に対応してもらえます。またOB・OGの方に自分の印象を強く残せるメリットもあるため、早めのスタートを心がけましょうね。

文・学生の窓口編集部