サークルで役職についていない場合の自己PRポイント8選！ 若手社会人に聞いてみた (2/3ページ)
●リーダーをいかにサポートしたか
・役職よりいかに自分の役割を貢献してきたかをアピールするべきだと思うから（男性／27歳／商社・卸）
・自分の長所をアピールすれば高評価がもらえるから（男性／28歳／運輸・倉庫）
・みんながリーダーでは組織は成り立たないから（女性／23歳／人材派遣・人材紹介）
・自分の長所を活かしたPRをすれば、役職についていた人よりも高評価をもらえることがあると思ったか（男性／24歳／医薬品・化粧品）
●仕事に繋がるPR
・仕事にどう活かせるかが最も重要だから（男性／24歳／金融・証券）
・サークルは種類が豊富なのでどんなことをしているのか伝えるのが大切だと思うから（女性／25歳／その他）
・役職についたからすごいのではなく、自分が何をしたかが大事（女性／25歳／生保・損保）
・役職についてなくてもやっていたこととかがあると思うので（女性／24歳／その他）
●協力して成し遂げたこと
・協調性が重視されるので（男性／28歳／情報・IT）
・幹部だけでは気がつかないところに目がいっていたところをアピールできるから（女性／27歳／情報・IT）
・人とうまくやらないと仕事にならない（男性／24歳／情報・IT）
・何かしらプラスに言えればいいと思うから（女性／25歳／アパレル・繊維）
●ムードメーカー役
・盛り上げることが大切だから（女性／24歳／団体・公益法人・官公庁）
・職場の士気向上ができると見てくれるから（男性／27歳／小売店）
●その他
・サークルの話はしないという方法も。もっと他のPRをすべき（女性／28歳／情報・IT）
・明るさと努力。明るさで頑張れることをアピールする（男性／23歳／自動車関連）
・サークルでは充実させる方法を考案していたこと。
