社内での年の差恋愛は上手くいくのか?彼らが送る5つの恋愛サインから本音までご紹介!

数ある恋愛の中でも「社内恋愛」はもはや定番で、カップルや夫婦の出会いのきっかけでも上位を争うくらいメジャーなものです。職場は一日のうちの大半を過ごす場所ですし、そういった場所で恋が芽生えるというのは必然的であるともいえるでしょう。しかし年の差がある職場恋愛となると、「難しい」と感じる人が多いのではないでしょうか。この記事では、主に年上の上司・先輩・同僚に思いを寄せている女性を対象に、年上男性との社内恋愛を成就させる為のテクニックについて解説していきます。

年上男性は、社内で年の差恋愛をすることについてどう思っているのでしょうか?もちろん人それぞれ考え方は違うと思いますが、そこまでマイナスなイメージは持っていないことが多く、むしろプラスに考えている人が一般的です。
ここでは、社内での年の差恋愛に対するプラスイメージとマイナスイメージについて言及していきます。
仕事とプライベートな感情は別にして考えたいと思っている男性は多いですから、自分はもちろん、女性側からのアプローチにも慎重になっているかもしれません。仕事熱心な男性であればあるほど、部下との年の差恋愛には躊躇してしまいます。かといって「社内とはいえ少しくらいは気にかけてあげないと」という気持ちから、多かれ少なかれ公私混同も避けられなくなるでしょう。また、無理にほかの人と平等に接しようとすることがストレスになってしまうこともあります。■一緒にいる時間が長いだけに関係も深まる社内恋愛の一番のメリットといえば、一日のうち一緒にいられる時間が増えることでしょう。社会人の場合、休みの日や仕事が終わった後くらいしか会えないのが一般的ですが、社内恋愛であれば、部署が別でもない限り仕事面で協力しあう機会が多いため、関係も深まりやすいです。恋人や好きな人が、毎日元気に働いている様子を見られることは安心材料にもなりますし、自分の仕事の活力にもなると考えるタイプの男性も。付き合う前であっても、会社に行けば好きな人がいるというのは精神的によいものです。「好きな人によいところを見せたい」という気持ちから、結果的に仕事で成功しやすくなることも。見られることに自ずと敏感になりますので身だしなみや言動にも気を遣うようになり、人間的な魅力も上がることでしょう。■年の差のある異性が社内恋愛したい時に送る5つのサイン

仮に、年上男性の方もあなたに好意を持っていたとしても、職場での立場上堂々とアプローチができないのが普通です。それでも「あわよくば付き合いたい」と考えている相手に対しては、なにかしらのサインを送っているのが男性というもの。
ここでは、社内恋愛したいと考えている時の年上男性が、密かに送っている5つのサインについて解説していきます。
年の差男性は社内恋愛にすごく慎重になっていることから、すぐにデートに誘うなどのわかりやすいアプローチをすることは少なく、その代わりに態度や気遣い方などでさりげなくアピールしようとします。うっかり積極的にいきすぎてしまい、社内で気まずい関係になることは避けたいとも思っているのでしょう。さりげなく他の女性とは違う態度や関わり方を見せることで、嫌な顔をされないか、少しは親しくなれただろうかと様子を見ている節もあります。■社内で誰よりも特別扱いしてくれる「部下との年の差恋愛なんて・・・・・・」と考えているタイプであっても、気になる相手のことはついつい特別扱いしてしまうのが男というものです。
あなたが仕事で困っている時にサポートしてくれる頻度がなんとなく多い、仕事をしやすいようになにかと配慮してくれるなどといった場合は脈ありかもしれません。「ただの部下・同僚」と思われている場合、接する機会はあるにせよ仕事内容の話やちょっとした世間話程度など、他の女性とそう変わらない扱いになるでしょう。男性の性格により多少違いはありますが、基本的に脈ありの場合他の女性とは接し方が異なることが多いです。中には、他の人にはそうでもないのに、気になる女性相手に限り消極的になってしまうタイプの人もいます。■食事によく誘ってくる職場環境によっては、上司部下関係なく社員同士の距離感が近い職場もあると思います。そういった職場では特によくあるのが、「好みの部下女性を食事に誘う」というもの。
もし、あなたが思いを寄せている職場の年上男性が、よく食事に誘ってきてくれるようであれば脈ありの可能性が高いです。職場だと周囲の視線が気になってなかなか関係を深めることが困難ですが、ふたりきりでの食事であればゆっくりと話せますし、仲を深めやすいと彼の方も考えてくれているのでしょう。一般的に「年の差がある女性」は誘いづらいと思われがちである中、1~2回でなく何度も誘ってもらえるのであれば、彼の好意はほぼ完全にあなたに向いていると思われます。あなたの方からも少し積極的になってOKでしょう。■プライベートな話をよくする年上男性があなたに対してプライベートな話をよくしてくれる場合も、脈ありの可能性があります。なんとも思っていない相手であれば、自分のプライベートをわざわざ知ってもらおうとは思いませんが、ある程度好意を抱いている相手であれば、仕事中以外の自分の一面も知ってほしいと思うものです。また好きな相手に対しては、「仕事中は見ることができない彼女の一面を知りたい」とも思うので、あなたのプライベートに関してよく質問してくれる場合も脈ありといえます。だから自分からプライベートな話を出していくよりは、相手から聞いてきてくれるかどうかをこっそりチェックしてみるとよいでしょう。ただ注意点として、会話が続かない時にプライベートな話題で盛り上げようとするタイプの人もいるので、そこは相手の性格などを考慮して見極める必要があります。■いつも近くにいようとする職場で他に大勢の人がいるにも関わらず、あなたの近くにいる頻度が高いなら、年上男性の方もあなたを気にかけている可能性が高いです。なるべく好きな女性の視界に入りたい、相手からも気にかけてもらいたいという思いが強いのでしょう。職場でよく飲み会をする場合は、その時の彼の動向もチェックしてみてください。飲み会という他の女性にもアプローチがしやすい場で、あえてあなたの近くにいることが多いのであれば、飲みの席と通じてあなたとの仲を深めたいという気持ちの表れかもしれません。よく近くにいるだけでなく、よく目が合う場合も脈ありです。男女関係なく、好きな人を目で追ってしまうのは本能的なものですし、他の年下男性に奪われそうになっていないかなども気になっていることでしょう。■年上の上司はどうやってアプローチしてくるのか?

年の差がある恋愛ということで、男性側としてはどうしても慎重になってしまうものですが、本命女性に対するアプローチの仕方としては、同年代が相手の時とそこまで変わらないことが多いです。
ここでは、年上男性が駆使するアプローチテクニックについて言及していきます。
単純に、接触する機会を増やしてあなたとの仲を深めていきたいというのもあるでしょうし、あなたの価値観や考え方など、内面を知りたいという気持ちから、あえてあなたに仕事やプライベートの相談をしているのだと思われます。積極性の高い男性であれば、「相談事がある」という名目で食事に誘ってくるケースも。会社での立場的に、年下の女性部下をプライベートで誘うということが難しいと感じている人も多く、特に相手女性からどう思われているかわからない場合は、「仕事の相談」という名目でアプローチをかけるのが最もやりやすいのです。■昼や仕事終わりにご飯に誘うお昼の休憩中や平日の仕事終わりなど、比較的疲れが溜まりがちなタイミングであっても、好きな女性と一緒に行動したいという気持ちから、ランチやディナーに誘ってくることがあります。あなたを狙っている男性はひとりではないかもしれない、他の年下男性に取られてしまうかもしれないという気持ちから、ちょっとしたチャンスも無駄にはできないと思うのでしょう。社内環境や年上男性の性格によっても異なりますが、基本的には好きな女性と社内でもよい関係を築きたいと考えているはずです。もし好きな年上男性からランチやディナーのお誘いをよくされるのであれば、相手の仕事の邪魔にならない程度にあなたからも軽く誘ってみることで、より関係も深まっていくでしょう。■年の差のある社内恋愛に対する本音とは?

普通の年の差恋愛であればまだしも、年の差の社内恋愛である場合年上男性の立場的にどうしても初めは躊躇してしまうもの。また、いくつか懸念点も生じてくることでしょう。
ここでは、年の差社内恋愛に対する年上男性の本音について調べてみました。

社内での年の差恋愛について、立場的にためらってしまう男性もいますが、実際それでゴールインしている年の差カップルもたくさんいることは事実です。仕事を頑張っている年上男性はとても大人っぽく魅力的ですし、恋に落ちてしまうのも仕方がないこと。むしろのんびりしていては、他のライバルに取られてしまうかもしれません。年上男性が密かに送ってくる恋愛サインやアプローチを敏感に感じ取り、彼の仕事の邪魔にならない程度に、こちらからもアプローチを仕掛けてみましょう。(碧弥/ライター)
(ハウコレ編集部)