教育効果は“対面”も“オンライン”も変わらない!?「感動した!」の声は2倍増という結果も~世界的ベストセラー『7つの習慣』企業向け研修がオンライン化~ (3/4ページ)
従来型の実施時以上に、こまめに一人ずつ声をかけるなどを工夫し、緊張感を保ちました
・受講者個々の、インターネット回線トラブルが発生した場合に備えて、グループ分け実施時は(ZOOMのブレイクアウトルーム機能を利用)接続状態も加味して孤立者がいない上に留意しました
・講師+モニターが写る映像と、モニターのみが写る映像を表示。講師は従来のように表情や動きをもって研修内容を伝えることができました
・事前に回線接続、操作方法のテスト案内を実施
など
[資料: https://files.value-press.com/czMjYXJ0aWNsZSM1OTUwNiMyNDExOTEjNTk1MDZfU1VRWWZUWUJ0Vy5wbmc.png ]
【参加者の声】
通常の開催時と変わらない、満足度の高い声をいただくことができました。オンラインならでは参加しやすさを感じる参加者もいたようです。 また、運営等に関してもオンラインによることでの不満等は寄せられず、運営満足度も100%という結果がでております。
「周りに人がいるわけではないので、なんとなく普段の研修よりも発言しやすかったです!また、チャットだと気軽に意見が言い合えて、楽しかったです」
「トレーニングカンパニー様の研修会場での研修も複数回受けさせていただいたことがありますが、会場も在宅も大きな変化がなく、むしろ在宅だとリラックスして自分のペースでしっかりと学習することができ、大満足です。ありがとうございました」
「講師のお話がとてもおもしろくて分かりやすかったです。