株式会社 冒険の旅が「第6期未来創造企業」として認定取得。 社内外の人が働きやすく活躍できる環境作りに向けて「守りのCSR活動」を推進。 (3/4ページ)
話し合いを経て、現時点では取り組み方針を「社内メンバーに限らず、共に関わる人が、働きやすく活躍できる環境を創ること」と置いて活動しています。
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その取り組み方針にもとづき、私たちは次のような取り組みを行いました。特に、「守りのCSR 良い会社であること」に重点を置き、取り組みました。
・社内運用ルールを作成
・就労規則
・福利厚生の拡充
・様々な勉強会の開催
・SSC認定企業への視察研修
・SSC認定企業研修の受講
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■「地域」への取り組みを実現する。これからの私たちの取り組み
「地域を作った人がいて、地域には歴史がある。今、その地域で育った子ども達が大人になり、都会に行ったまま戻ってこない。日本で必ず訪れる人口減少、高齢化が進むことで、地域は廃れていく」認定式典での藤岡 俊雄氏（日本未来企業研究所 代表理事）の言葉が強く印象に残りました。それは「地域」に対して取り組むことは、私たちの今後の課題でもあったからです。
「未来創造企業認定」には7分野85項目の評価項目があり、そのうちの1つに「地域」という分野があります。
