転職サービスMS Career、「人事職の転職市場2023」を発表 人事への転職の平均決定年収は「537万円」 (1/4ページ)

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株式会社MS-Japanのプレスリリース画像
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株式会社MS-Japan(本社:東京都千代田区 代表取締役社長:有本隆浩/以下MS-Japan 証券コード:6539)が運営する、転職サービス「MS Career(エムエスキャリア)」は、「人事職の転職市場2023」を発表しましたので、お知らせいたします。本調査は、2022年1月~2022年12月の間の、転職サービス「MS Career(エムエスキャリア)」のエージェントサービス「MS Agent」登録者データから、人事職の転職活動についてまとめたものです。


【調査結果の詳細】 
「人事職の転職市場2023」https://www.jmsc.co.jp/knowhow/topics/12119.html

【調査結果サマリー】
人事の転職決定者の、平均決定年収は537万円
転職決定時の平均年齢は38.4歳
転職時、約90%が資格なし
転職活動日数は、「31日~60日」が一番多く、平均日数は100.6日

【総括】
人事は、平均年収537万で転職。カギは「実務経験」「英語力」
人事への転職では、決定年収は平均が537万円、中央値が486万円で、一番人数の多かった層は「400~699万円」となりました。
また資格や英語経験に関する調査から、人事の転職には資格の有無は影響が少なく、実務経験や英語経験は影響力が強く、特に英語経験は外資系企業など企業選びの幅が広がる為、決定年収が高くなる傾向がわかりました。

2023年の人事の転職市場は、求人増加の予測
人事を含め、現在転職市場はコロナ緩和とともに売り手市場となっており、2023年も引き続き求人数は増えていくと予想されます。

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