リスキリング支援サービス『学びのコーチ』事業責任者の柿内、 パーソルクロステクノロジーとの共催オンラインセミナーに登壇 (1/4ページ)
総合人材サービス、パーソルグループのパーソルイノベーション株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：長井 利仁）が展開する、リスキリング支援サービス『学びのコーチ』（https://www.manabicoach.jp/）は、パーソルクロステクノロジー株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：正木 慎二）との共催でDX時代に評価される人材とその育成方法についてのオンラインセミナーを開催することをお知らせします。
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■本セミナーについて
岸田首相が、個人のリスキリングの支援に5年で一兆円を投じると表明し、リスキリングへの注目が高まっています。その背景には、日本の労働生産性向上、自律的なキャリア形成の高まり、DXの推進などが挙げられます。
しかし、近年の調査で『新しいツールやスキル、知らない領域の知識などを学んだとする「一般的なリスキリング経験」のある人は３割前後、デジタル領域の新しい技術やデータ分析スキルなどを学んだとする「デジタル・リスキリング経験」のある人は２割程度』であることが分かりました。※
本セミナーでは、リスキリング支援サービス『学びのコーチ』事業責任者の柿内 秀賢（かきうち・ひでよし）が、DX時代に評価される人材や、DX人材の育成方法について、事例を交えて具体的に解説します。
