リスキリング支援サービス『Reskilling Camp』、「DX＆AI Forum 2025 Fall 大阪」に登壇 (3/4ページ)
■登壇者プロフィール
パーソルイノベーション株式会社
Reskilling Camp Company 事業開発担当
渡邉 大瑛
[資料: https://files.value-press.com/czMjYXJ0aWNsZSM3OTE3OCMzNjIwOTYjNzkxNzhfQlpabk5tTG9qZi5wbmc.png ]
新卒で中国IT企業 Alibaba に入社し、日本支社のSales & Marketingを担当。その後、医療系ベンチャー企業であるメドレーの社長室にて事業推進や営業企画に従事。
2019年に起業し、大手からスタートアップまで150社超に営業DXや組織改革のコンサルティングを提供、5社のIPOに関与。営業組織改革、CRM活用、コンテンツマーケティングなど幅広い領域を支援。2024年よりReskilling Campに参画し、事業価値の創造・事業推進・マーケティングを担当。専門領域は 営業DXと組織変革。2019年からは 成城大学招聘講師としても活動している。
■『Reskilling Camp』について
https://www.reskillingcamp.jp/
『Reskilling Camp（リスキリング キャンプ）』は、総合人材サービスを提供するパーソルグループのノウハウを活かし、リスキリング※に強みを持つデジタル人材育成サービスです。需要の高まるデジタル人材育成において「何を学ぶか」「どう学ぶか」に課題を持つ企業に「各社のニーズに合わせた柔軟なカリキュラム設計」「コーチによる学習伴走」を通じてサービスを提供しています。
教育のこと」を言う。大学等に入り直す「リカレント教育」に対して仕事を続けながら継続して学び続けることを指す。
