「何を学ぶか」ではなく「どんな役割を担うか」から考える人材育成『ビルスピアカデミー』、「データ分析を業務で活かす人材の育て方」オンラインセミナーを開催 (3/5ページ)
事例ページ：https://www.buildspi.jp/usecase/Insuranceandfinancialservices
■このセミナーでわかること
・業務で期待する役割を、具体的な人材要件・行動に落とし込む考え方
・分析担当者とデータ管理部門の役割分担を踏まえ、SQL・Pythonなどの学習範囲を決めるポイント
・分析演習で生じたつまずきと、講師・事務局による支援の内容
・成果物・講師評価・アンケートを読み解き、次の育成企画につなげる視点
・受講者が研修で学んだことを職場で実践するために、業務・データ・利用環境・協力体制を整えるポイント
■こんな方におすすめ
・データ分析人材の育成を企画する、DX推進部門・人事部門のご担当者
・データ分析の基礎教育を終えた社員に、次に何を学んでもらうか検討している方
・データサイエンティストに期待する役割や、育成の到達目標を具体化したい方
・研修の満足度に加え、受講者の行動や成果物から育成結果を捉えたい方
・研修後の実務活用に向けて、上司や関係部署との連携を進めたい方
■開催概要
開催日時： 2026年11月25日（水）12:00～12:40
開催形式： Zoom
参加費： 無料
お申込みURL：以下より必要事項を入力のうえお申し込みください。
