先輩社会人に聞いた! 新人は先輩より早く帰るべき? 後に帰るべき? (1/2ページ)

フレッシャーズ

仕事を覚えていない新人の頃は、終業時間がきても切り上げていいか分からないものですよね。毎日お伺いをたてるのも、負担に感じてしまいます。そこで今回は社会人のみなさんに、新人は先輩より早く帰るべきだと思うか聞いてみました。

Q.新人は先輩より早く帰るべきだと思いますか?
・はい……40.3%
・いいえ……59.6%

新人は先輩社員より早く帰っていいと思う方は、6割近くという結果でした。先輩社員も気を遣いますものね。

<後に帰るべき>

■仕事が終われば

・仕事が終わり次第帰ればいいと思う(29歳/機械・精密機器/女性)
・自分より早い遅いではなく自分の仕事を確実に終わらせておけばいいと思う(40歳以上/金属・鉄鋼・化学/女性)
・後先関係なく、仕事が終わったら帰ればいい(40歳以上/団体・公益法人・官公庁/男性)

自分のやるべき仕事を終えているのなら、堂々と帰っても問題はなさそうですね。一言、先輩に声をかけて帰ると、より好感を持ってもらえるかもしれませんね。

■後で帰るべき

・先輩より先に帰るのはよほどの理由がない限りしてほしくないから(37歳/自動車関連/男性)
・新人が先に帰るなんて考えられない(40歳以上/建設・土木/男性)
・終業時間に先輩も後輩もないが、そういうのにこだわる人もいるので(39歳/学校・教育関連/男性)

先輩社員の中には、自分より先に帰ることに不満を抱いている方がいるかもしれません。周りの空気を読んで、帰ってもいいか確認をとったほうが良さそうです。

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