仕事のことで、ついイライラしてしまうことってありますよね。上司、同僚、取引先、さまざまな人間関係の中で働く男性のみなさんは日々どんなことにイラつきを覚えるのでしょうか。また、それを態度に出してしまうのは、どんな時なのでしょう。心当たりのあるエピソードについて聞いてみました。

・「先輩社員が間違っているのに認めず、自分が間違っていると指摘してきたとき」（28歳／運輸・倉庫／その他）

・「同僚にイライラしすぎて上司に文句を言った」（30歳／人材派遣・人材紹介／技術職）

仕事の不満の大部分は人間関係とも言われています。職場の人間に対してイライラすることもたくさんあるでしょう。うまく距離を取れればいいのですが、そうもいかない相手もいますよね。うまく発散しながら、ほどよい距離で付き合っていくのがベストかも。

・「上司がむちゃくちゃな仕事を取ってきて押し付けられたとき、退職願いを出したことがあります」（23歳／小売店／販売職・サービス系）

・「仕事をしない上司に仕事をふられた」（25歳／建設・土木／技術職）

上司に対する不満というのもイライラの原因としてはよく耳にしますよね。イライラが溜まりすぎて爆発しそうな時は、同じ思いを抱えている同僚とガス抜きし合うのもいいかも知れません。

・「話してる意図が伝わらない。誠意がない相手」（27歳／学校・教育関連／その他）

・「非論理的な話しかできない人がいて、その人の声を聞いているだけでイライラするので大きな音を立ててドアを閉めた」（25歳／学校・教育関連／販売職・サービス系）

お客でも同僚でも取引先でも、自分がどれだけ丁寧に説明しても、話が通じない相手がいることもあります。他人を変えることは難しいのでこちらが考え方を変えて、対応方法をいろいろと試していくべきなのかも。