本音が言えない、「タテマエ」主義の課題から考えるこれからの組織~ ベストセラー著者・柴田昌治による『「改革を成功に導く条件」を洗い出す場セミナー』提供開始 (5/5ページ)
■どんな組織・会社であってほしいという理想ですか?(n=445、MA)
[資料: https://files.value-press.com/czMjYXJ0aWNsZSM1NjYwNSMyMDYyNTcjNTY2MDVfZHZ4ak5OZUt3Ti5KUEc.JPG ]
※2017年9月に小社が実施した一都三県の23~59歳の働く男女445名を対象にしたインターネット調査より
スコラ・コンサルトは、創業時のバブル期80年代後半から、「大企業病」に代表される日本特有の課題である「企業風土」に着目し、改革に取り組んできました。今回のセミナーもこうした歴史や調査結果を踏まえながら、参加者の悩みや質問を一緒に考え最新の組織づくりについて議論します。
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