直属上司では聞くことができない部下の悩みを、

違う角度から聞くことができる為、離職防止に繋がっています。


■今後の展望

今後もこのような飲みニケーションの取り組みをはじめ、

従業員間のコミュニケーションの量を増やすことで、

働きやすい職場づくりを徹底し、現在7％の離職率を、さらに抑えて参ります。


■小山昇　プロフィール

株式会社武蔵野　代表取締役社長。

1948年、山梨県生まれ。東京経済大学卒業後、日本サービスマーチャンダイザー株式会社（現在の株式会社武蔵野）に入社。 

1977年に株式会社ベリーを設立し社長に就任、1989年に現職に就任。

1990年、株式会社ダスキンの顧問に就任。

1992年顧問を退任、現在に至る。

中小企業経営者向けセミナー『実践経営塾』や企業幹部向けセミナー『実践幹部塾』など全国で年間240回以上のセミナーを行なっている。