▼新型コロナウイルスの影響により、説明会や対面での面接など、企業と十分な接触が出来ないまま内定先を選ばざるを得ない可能性もあります。内定先を選ぶ基準として、どのようなもので判断しますか。(複数選択)

【-1.0↓】67.2%：雰囲気・社風
【+1.4↑】59.6%：Web説明会・Web面接
【+2.9↑】57.6%：業界・仕事内容・やりたいこと
【+4.1↑】48.7%：将来性・安定性
【+8.0↑】46.9%：福利厚生
【+8.2↑】46.0%：給与
【-6.6↓】 40.8%：インターン参加
【+9.7↑】40.4%：志望度
【+9.4↑】38.2%：選考対応
【+2.7↑】37.3%：ネット情報・評判・口コミ
【+7.5↑】33.5%：勤務地
【+6.3↑】30.1%：柔軟性（コロナ等の対応）
【+2.0↑】25.4%：知名度・業界順位・規模
【+3.7↑】24.1%：理念
【-0.0↓】 22.5%：OB・社員
【+2.7↑】10.7%：知人・親・先生・先輩
【-0.3↓】   0.2%：分からない
【-0.1↓】   0.2%：その他
※【】内は前回比


▼上記の理由を教えてください。

・感染症対策
・辛くても雰囲気がよければ乗り越えられるから
・人事の雰囲気が良ければ、会社のイメージが上がるから。
・実際に赴くのが不可能な方が多いので、Webでの面接、説明会は大事にしたい。
・就活は面接が進んでいく過程で出会う社員の方々とのお見合いである側面が強いと思っているから
・自分のやりたい職に就くことを1番に考えているため。
・自分の大学生活で学んだことを活かせること、会社に入ったときに良い縦関係を築けるかどうか、社員を大切にしているかを会社を選ぶ時の軸にしている
・できれば長く働きたいので、どんな状況でも安定しやすい企業に行きたいから。
・雰囲気社風を重視する理由は「長くその企業で働きたい」と考えているため。