新社会人の清潔感「シャツの汚れ・黄ばみ」を見られている？社会人の身だしなみ意識を世代別調査｜オキシクリーン調べ (2/6ページ)
働き方への価値観は世代でどう違う？AI活用や定時退社への意識
働き方に関する意識についても世代差が見られました。
例えば、「AIやデジタルツールの活用、定時退社」といった働き方についての考え方では、若手世代だけでなくベテラン世代も比較的柔軟な姿勢を示す結果となりました。
従来は若い世代の方が新しい働き方に積極的とされるイメージがありましたが、今回の調査では、長く働く中で効率的な働き方を重視するベテラン世代の意識も高まっていることがうかがえます。
は、ワイシャツの汚れや黄ばみなどが気になるという声が多く、日常の衣類ケアが身だしなみの印象に大きく影響していることがわかります。
新社会人が気にするのは第一印象 ベテランは衣類管理
身だしなみへの意識を世代別に見ると、その視点には違いが見られました。
新社会人では、「第一印象を良くしたい」という意識が強く、服装や清潔感を気にする傾向が目立ちます。新しい職場での人間関係づくりにおいて、見た目の印象を大切にしている様子がうかがえます。
一方でベテラン社会人が新社会人に対して気を付けて欲しいことでは、「衣類の管理」や「日常的なケア」に関する意識が高く、シャツの汚れやニオイなど、細かな部分まで気を配る回答が多く見られました。経験を重ねることで、身だしなみの重要性をより実感していることが背景にあると考えられます。
