『みーつけあエージェント』が医療・福祉領域を新たに転職支援 提供領域を拡張し再始動 (1/3ページ)
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～介護領域に加え、医療・福祉まで対象を拡大し、より幅広い人材マッチングを実現～
「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのパーソルイノベーション株式会社（東京都港区、代表取締役社長：大浦 征也、以下パーソルイノベーション）は、介護業界に特化した人材紹介サービス『みーつけあエージェント( https://agent.meetscare.jp/ )』において、従来の介護専門領域から医療・福祉領域に支援対象を拡大しました。
本アップデートにより、介護職に特化していた紹介領域を拡張し、看護・医療・福祉に関する職を含む幅広い職種への転職支援および採用支援が可能となりました。
[資料: https://files.value-press.com/czMjYXJ0aWNsZSM3OTE3OCMzNzUxMDYjNzkxNzhfTnFqckJoR3hxQy5wbmc.png ]
■背景 介護・医療業界の人材不足と構造的ミスマッチ
近年、介護・医療業界全体では慢性的な人材不足が課題となっています。高齢化の進行や地域包括ケアの推進により医療・介護ニーズそのものも拡大しており、特に在宅医療の分野では訪問診療・訪問看護の利用者数が今後も増加することが見込まれています。
一方で、看護師資格を有しながら就業していない「潜在看護師」は、2018年時点の推計で約70万〜80万人規模にのぼるとされ、看護職全体の約3割を占めています。
