女性の健康を“個人の努力”から“社会の仕組み”へ──「子育て女性のウェルビーイング白書 2026」記者発表＆「Wellpathyコンディショニング」報道公開 (4/6ページ)
・会社として「やりましょう」という機会があると取り組みやすい
・ほとんど座ったままなので心地よかった
・一人だとなかなか続かないけれど、曜日が決まっていてやれるのは継続しやすい仕組みだと感じた
日本生命では、週1回・木曜日に20分間、就業時間中にプログラムを実施しているそう。業務も働き方もさまざまな社員が週に何度も集まるのは難しいため、追加の1回はオンラインツールを使って自宅などで好きな時間に参加できるようにし、週2回のコンディショニングを確保しているのだとか。
日本生命の担当者は、取り組みの背景について次のように話しました。
「子育て中の方は、なかなか自分の健康に目を向けられません。でも、ママが健康であることは子どもにとっても大事です。若い世代がこれから子どもを産み育てていくためにも、丈夫な体が必要。その理念に賛同し、まずは社内の一部の部署から始めました」
取り組みはスタートしてまだ1か月ほど。2月まで継続し、どのような効果が生まれるのか注目していきたいとのことです。
第二部「子育て女性のウェルビーイング白書 2026」記者発表
第二部では今回のプロジェクトを担当する、筑波大学の久野譜也氏が登壇。子育て女性や働く女性、女性の健康課題、少子化などの課題について語りました。
プロジェクトでは、アンコンシャスバイアス（無意識の思い込みや偏見）が、日本の女性の健康を悪化させている側面があるとして、その解決策に取り組んでいます。
