リスキリング支援サービス『学びのコーチ』　企業におけるリスキリング実施の実態及び課題意識を調査 （2023年９月版）

「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのパーソルイノベーション株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：大浦 征也）が展開する、リスキリング支援サービス『学びのコーチ』（ https://www.manabicoach.jp/reskillingcamp ）は、全国の企業にお勤めの方を対象に、「リスキリング」に関する定点調査を四半期ごとに実施しています。3回目となる今回は、企業におけるリスキリング推進の課題意識が明らかになりました。調査結果をお知らせします。※本調査でいうリスキリングとは、「新しい職業に就くために、あるいは、今の職業で必要とされるスキルの大幅な変化に適応するために、必要なスキルを獲得する／させること」と定義しています。

■調査サマリー

✓すでに約半数の企業がリスキリング施策を実施しており、前回の6月調査（41.6％）よりも伸長
✓リスキリングの取り組みに成果を感じている企業は約8割となり、前回の6月調査（63.7％）から大きく増加
✓大企業のリスキリング施策について、年間予算は1千万円以上～3千万未満との回答が25.9%

 ▶今回の調査結果は、公式サイトでもダウンロードいただけます。