定年退職する年齢は何歳が一般的？ 定年後の再雇用・再任用とは (3/3ページ)
このままですと、60歳で定年退職になったものの65歳まで無収入(年金もなし)という状況になってしまいますので、希望する人には再任用して雇用する、という動きとなっているのです。
寿命は延びていますし、また働けるうちは働いてもらおうという政府の指針もあって、とりあえず現段階では定年は事実上「65歳」となっています。医療が発達していますし、健康でいられる期間が長くなれば、さらに定年の年齢が上がるなんてこともあり得るのではないでしょうか。
⇒データ出典：高年齢者等の雇用の安定等に関する法律
http://law.e-gov.go.jp/htmldata/S46/S46HO068.html
(高橋モータース＠ｄｃｐ)
