＜3つの特長＞

1：参加企業、参加者の多様性（IT、教育、飲食、葬儀…など業種が多様。18歳の学生から、60歳前後の役員まで参加者の年齢や役職が多様）


2：大学との連携（明治大学や熊本大学大学院、ハワイ大学等、大学の先生たちがデータを収集し、学会発表されていること。勉強会の会場は産業能率大学の教室で実施。同大学の佐藤教授ゼミと連携し、学生たちも勉強会に参加している。イベント当日も、学生によるプレゼンが実施される）


3：経営者も伴走者的な役割でガッツリ参加していること。（通常の研修は、社員を参加させるだけのものがほとんどですが、ドラマネでは勉強会にも社長が参加し、また、学校や塾の保護者会的な「社長会」も毎月開催している。社長が、参加者を全面的にサポートし、バックアップすることで、社内を巻き込み、一丸となって目標に向かう組織にすることを可能にしていることが大きな特徴。つまり、社員たちも、社長のサポートがあるからこそ、安心して高い目標にチャレンジすることができるのです。


【今後の展望】

大学との連携を増やしていくことで、学生にとってリアルに会社を体験できる場としての認知を高めていきたい。


【一般社団法人日本経営イノベーション協会について】

本社：〒103-0026　東京都中央区日本橋兜町15-12-8階

代表者：代表理事　森憲一

Tel：03-6681-4674

Fax：03-6681-4672

URL：https://doramane.com

事業内容：経営者支援、社員教育、研修、イベント企画、運営


【解説】

ドラマティック・マネジメントアワード（以下、ドラマネ）が始まったのは、2011年のことです。