原則 1
トップのリーダーシップによるジェンダー平等の促進


原則 2
機会の均等、インクルージョン、差別の撤廃


原則 3
健康、安全、暴力の撤廃


原則 4
教育と研修


原則 5
事業開発、サプライチェーン、マーケティング活動


原則 6
地域におけるリーダーシップと参画


原則 7
透明性、成果の測定、報告



 

これらが、企業が現行の慣習や基準、行動を調査し分析するための実践的な手引きとなっています。

WEPsに参加している企業や団体は世界で3,819、国内では266団体（2020年11月9日時点）。

JFAとWEリーグは国内のスポーツ競技団体としては初めての参加となり、日本スポーツ界のジェンダー平等の推進が期待されています。

 
21年秋に日本初の女子プロサッカーリーグが開幕。プロスポーツのすそ野を広げていく

©JFA/PR

サッカー界では、2021年9月から日本初の女子プロサッカーリーグ「WEリーグ（Women Empowerment League）」が始まります。

女子のプロスポーツを根付かせ、女性の社会進出や活躍に貢献すべく誕生するWEリーグ。